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中高级人才有场招聘会要求硬性条件较苛刻

2008年04月07日   中原网-郑州晚报   陈静

    新华网讯    中原网-郑州晚报报道:如果自己的能力足够,却没有遇到合适的工作,不妨在本周日(4月13日)到2008年河南省中高级人才专场招聘会上挑工作吧,不过这次进场求职的硬性条件比较苛刻。

    昨日记者从省人才交流中心获悉,4月13日在省人才市场,将举办2008年河南省中高级人才专场招聘会,届时,科迪集团、招商银行、漯河银鸽实业集团等众多企事业单位现场挑“将”,提供的招聘职位主要包括管理类(集团公司副总裁、总经理、营运总监等)、市场营销类(店长、网络培训师等)、专业技术类(高级工程师、造价工程师等)、储备干部(财务总监、储备主管等)等。想详细了解招聘会的招聘信息、参会单位等情况,可登录中国中原人才网查询。

    据悉,本次的招聘会与以往的招聘会有所不同,此次求职人员必须具备大学本科学历且具有2年以上工作经验;或大专学历且具有5年以上工作经验,工作表现突出者;或取得中级以上职称或中级以上执业资格证书;或取得科技成果或有发明创造者;或担任部门经理以上职务者,这5个条件之一的才能入场求职。

    此外,如果求职者不能当日到现场参会,则可将简历以邮件或传真方式,发送到省人才交流中心,服务专员将在接到简历后,向求职者提供合适的用人单位。

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